为进一步优化人才培养模式，夯实校企合作基础，深入探索校企共建“紧密结合、互惠互利、优势互补、共同发展”的合作机制，3月2日，达利（中国）有限公司人事行政总监潘凤姣、人事主管黄佳丹、招聘主管张丽来我院进行座谈交流。设计学院党总支书记汪琳、常务副院长李昌国、服装与服饰设计教研室主任巴蕾和部分专业教师参与了座谈。

李昌国对达利（中国）有限公司一行来访表示欢迎。他介绍了学校基本情况，并对学院“双高”背景建设下校企合作、人才培养模式作出具体阐释，希望未来在产学研合作、实训项目、人才培养等方面加深合作交流。

黄佳丹介绍了达利（中国）有限公司基本概况、职业认定等方面的内容，希望能有效落实服装设计人才培养和岗位对接方式，实现互利互惠、共同发展的合作机制。潘凤娇希望通过校企合作可以实现学校与企业的资源共享，共同培养具有较强创新意识的高素质技术技能型人才。

随后，双方就行业现状、人才培养、产教融合等方面展开交流，并针对具体的落实问题交换了意见。双方希望通过校企合作，实现资源整合，优势互补，更好地为地方经济建设和社会发展服务。

会后，李昌国代表设计学院与达利（中国）有限公司签订校企合作协议。